Die Auszeichnung «Great Start!» des Forschungs- und Beratungsinstituts «Great Place To Work Schweiz» würdigt Lehrbetriebe, die nicht nur auf fachliche Ausbildung setzen, sondern auch besonderen Wert auf die individuelle Entwicklung und Förderung ihrer Lernenden legen.
Zertifiziert werden Lehrbetriebe aus Liechtenstein und der Schweiz, welche also nicht nur an Standardkonzepten festhalten, sondern den Jugendlichen einen gezielten Mehrwert bieten. Aleksandar Toth, Leiter der Berufsbildung bei Ivoclar, freut sich:
Wir sind stolz, dass unsere Bewertung für die Zertifizierung praktisch in allen Kriterien über dem Benchmark liegt.
Damit gehöre Ivoclar erneut zu den besten Ausbildungsbetrieben aus Liechtenstein und der Schweiz, schreibt das Unternehmen in einer Mitteilung.
Das gewisse Extra
Gemäss den Umfragewerten bei den Lernenden steche besonders hervor, dass sie sich wertgeschätzt und als Teil des globalen Teams fühlen. Sie arbeiten an verantwortungsvollen Projekten mit und dürfen sich aktiv einbringen.
Das Dentalunternehmen investiert nicht nur in die rein fachliche Ausbildung, sondern konzentriert sich auch gezielt auf Themen wie Gesundheitssensibilisierung, Teambuilding, Persönlichkeitsentwicklung sowie die Aus- und Weiterbildung der Ausbildnerinnen und Ausbildner.
Mehrwert für die Region
Nebenbei lancierte Ivoclar erst kürzlich das neue Programm «Start Now» – für Quereinsteigerinnen und -einsteiger im Bereich «Anlagenführerinnen und -führer» oder organisiert öfter Trainings für Lehrpersonen aus der Region. Und mit der mittlerweile sehr bekannten «RoboLeague Liechtenstein» möchte das Unternehmen bei Schülerinnen und Schülern die Freude an Technik und Wissenschaft wecken. Aleksandar Toth:
Wir möchten als Ausbildungsbetrieb nicht nur die Fachkräfte von morgen ausbilden, sondern unser Know How weitergeben und einem möglichst breiten Publikum einen Mehrwert bieten.